耿思源努力控制着自己，不要大雷霆。 作为高级管理人员，情绪管理是非常重要的课程，不能轻易地把自己的情绪暴露出来，不能让下属轻易探知你的喜怒哀乐，了解到你真正的观点和态度。 但他的声音却出卖了他竭力想隐藏的怒火。 “这是搞的什么鬼！你们的工作是怎么做的！怎么到现在才现！这要是传出去，我们这档节目就成笑柄了！” “我们之前没有设立一个机制来统计和识别，”周祺端解释道，“而且计分的时间很紧张，也没有多余的时间来检查。要不是因为我觉得不对劲，特
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