等等，军哥陈姐和柳絮都知道，那些有关系有人的工作从不卖力，所以都愿意那些没关系没人的留下，玲子制定了新的劳资制度，工资待遇比以前更好，通过绩效考核激发了每个人的积极性。 玲子从新分工，仓库由军哥和陈姐负责，柳絮做总会计，李长江负责店面销售并协助玲子管理日常工作，玲子展现了职业经理的魅力，业务全面展开，公司员工增加了十个人，都是玲子聘请的大学生。 这期间，每个人都投入到紧张的工作，忙碌的不可开交，好多事都需要从新学习，仿佛忘记了过去的慌乱
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